Работодателям в ЕС запретили следить за эмоциями сотрудников с помощью ИИ

В ЕС вступили в силу новые правила, которые ограничивают использование искусственного интеллекта (ИИ) в разных сферах. Например, теперь работодатели не смогут следить за эмоциями сотрудников с помощью ИИ, а сайты — обманывать пользователей, чтобы те тратили больше денег.

Запрещено использовать ИИ в работе органов социального обеспечения и частных организаций для оценки клиентов, если речь идет о таких не связанных с личным делом данных, как этническая принадлежность. Полиция за немногими исключениями не сможет пользоваться данными с камер видеонаблюдения, оснащенных технологиями распознавания лиц на основе ИИ. Незаконным станет и использование работодателями веб-камер и систем распознавания голоса для отслеживания эмоций сотрудников.

Эти меры – часть первого в мире закона о регулировании искусственного интеллекта, который Евросоюз принял в 2024 году. Он вступит в полную силу 2 августа 2026 года

Главная цель закона — защитить людей от манипуляций. Например, запрещено использовать приложения, которые для создания баз данных используют найденные в Интернете фотографии или записи с камер видеонаблюдения.

Страны ЕС обязаны до августа этого года назначить специальные органы, которые будут следить за выполнением этих правил. Если компании нарушат их, их могут оштрафовать на сумму от 1,5% до 7% от их дохода.