Разрыв между зарплатами мужчин и женщин увеличился

За год разрыв между трудовыми доходами женщин и мужчин увеличился почти на два процента – сейчас мужчины зарабатывают в среднем на 13,6% больше, чем женщины. В преддверии Международного женского дня Государственный фонд социального страхования («Содра») сообщил новейшие факты о доходах женщин, пишет ru.delfi.lt.

В бюджетном секторе разрыв сокращался…

В ноябре 2022 года средний доход женщин, которые работали весь месяц, составлял 1697 евро до вычета налогов, а доход мужчин – 1927 евро.

«Увеличение разрыва необязательно свидетельствует об усилении негативных тенденций на рынке труда. Большая часть работающих женщин, 13%, работает в сфере здравоохранения. Здесь доход рос быстрее, чем в преды­дущие 2020-2021 годы, поэтому номинальный рост трудовых доходов в 2022 году был медленнее. Однако, разница в доходах не исчезла», - сказала советник Отдела статистики, анализа и прогноза «Содры» Кристина Зитиките.

Больший разрыв между трудовыми доходами – 15,9% – сформировался во внебюджетном секторе. В бюджетном секторе разрыв сократился с 10,5% в 2021 г.

до 10,2% в 2022 г. В бюджетном секторе женщины составляют 74% всех застрахованных лиц, во внебюджетном – 46%, отмечается в сообщении.

На разницу в доходах, несомненно, влияет выбор профессии. Самые высокие доходы женщины получают в сфере финансов и страхования (2383 евро) и информационно-коммуникационной деятельности (2257 евро). Однако доля женщин, работающих здесь, составляет всего 5% от всех застрахованных женщин. Кроме того, в информационной и коммуникационной деятельности отмечается один из самых больших разрывов в доходах: хотя женщины здесь зарабатывают больше, чем в других сферах, мужчины зарабатывают на 41% больше, чем их коллеги-женщины.

Ещё больший разрыв наблюдается только в сфере здравоохранения: хотя женщины здесь составляют 86% всех застрахованных, они зарабатывают вдвое меньше, чем мужчины.

Наименьший разрыв – в образовательной деятельности. Почти 80% трудящихся здесь составляют женщины, и их зарплата на 3,5% меньше, чем мужчин. Другая тенденция проявляется в транспортной деятельности: хотя здесь только одна пятая (18%) женщин, они зарабатывают в среднем на 14% больше, чем мужчины. Женщины здесь в основном работают специалистами, в административной деятельности, а мужчины – водителями.

Данные «Содры» показывают, что женщины чаще всего выбирают профессии административных специалистов, продавцов, учителей, медицинских работников, уборщиц. Согласно сообщению, большинство женщин заняты в сфере здравоохранения и образования.

Разрыв в доходах сокращается только после 50 лет

Самый большой разрыв между средними трудовыми доходами мужчин и женщин составляет 16,4% – он наблюдается в возрастной группе 30-39 лет. Женщины этого возраста зарабатывают в среднем 1949 евро до вычета налогов, мужчины – 2268 евро.

«Многие женщины этого возраста рожают и ухаживают за маленькими детьми, поэтому трудовые доходы в этот период заморожены, а мужчины продолжают строить свою карьеру. В старших возрастных группах доходы застрахованных снижаются, но вместе с тем и выравниваются. Примерно к 50-60 годам жизни разрыв становится минимальным – средний доход мужчин и женщин отличается всего примерно на 40 евро (на руки)», - отмечает К.Зитиките.

Получение более низкой зарплаты, чем у мужчин, на протяжении всей жизни приводит к более низкой пенсии по старости для женщин. В ноябре прошлого года средняя пенсия по старости у женщин была на 19%, или на 92 евро ниже, чем у мужчин. Средняя пенсия по старости для женщин при необходимом стаже работы составляет 481 евро, для мужчин – 573 евро.