В районах Литвы в основном обсуждают занятость и безработица, внимание к другим темам гендерного равенства – минимально

Медиа-аналитическая компания „Медиаскопас“ провела анализ региональных и районных СМИ и установила, что среди широкого спектра вопросов, связанных с гендерным равенством, темы безработицы, безработицы и занятости больше всего обсуждаются в районах страны. С начала 2022 года по настоящее время на эти темы в областных и районных СМИ написано 91,82 тысячи статей. Меньше всего внимания в СМИ уделяется проблеме бедности женщин (всего 144 статьи) и теме отпуска по уходу за ребенком (1042 статьи), сообщается в пресс-релизе.

«Темы спектра гендерного равенства практически отсутствуют в средствах массовой информации, а региональные и районные СМИ вопросам, связанным с гендерным равенством, уделяют вообще мало внимания», — говорит Вилуне Кайрене, руководитель отдела решений данных и анализа компании медиапланирования „Медиаскопас“.

В ходе данного анализа «Медиаскопас» исследовал, насколько много внимания уделяется в региональных и районных СМИ темам, связанным с устремлениями к гендерному равенству и политикой, на основе ключевых слов о занятости мужчин и женщин, совмещении работы и личной жизни и вопросы, связанные с уходом за детьми.

Безработица в муниципалитете является серьезной проблемой, поэтому результаты отчасти неудивительны. Мужчины или женщины выделены только в 17 процентов статей СМИ о трудоустройстве, безработице. Безработица среди женщин составляет 70 проц. всех сообщений СМИ. Хотя, согласно последним данным Службы занятости, уровень безработицы среди мужчин и женщин почти сравнялся, женская безработица по-прежнему находится в центре внимания, поскольку более высокая безработица среди женщин стала одним из затяжных последствий пандемии в Европе.

«Интересно, что если политики на муниципальном уровне много говорят о «проблемах занятости в регионе и их необходимом решении», то, когда начинаешь анализировать, разделяя мужскую и женскую безработицу, замечаешь, что политики и общественное мнение всего этого не замечают. Из этого следует вывод, что когда мы начинаем делить общую проблему «безработица» по разным группам населения, то не остаётся тех, кто бы говорил о решении проблем безработицы этих людей. По крайней мере, в СМИ это не отражается», - комментирует В. Кайрене.

Изучив все отчеты, в которых упоминаются мужчины или женщины в контексте занятости и безработицы, можно выделить две более крупные категории новостей: это статистика Службы занятости, в которой различают мужскую и женскую безработицу, и индекс благосостояния 60 муниципалитетов страны, подготовленный Вильнюсским институтом политического анализа, который также оценивал соотношение занятости женщин и мужчин.

После отбраковки сообщений, в которых упоминаются мужчины и/или женщины, коммуникация безработицы и занятости в региональных СМИ раскрывается через коммуникацию государственных компаний (Содра, ДМС, Министерство социальной защиты и труда Литовской Республики, уже упомянутая Служба занятости) и политиков.

«Немалые группы сообщений состоят из комментариев депутатов Европарламента о проблемах занятости и/или безработицы, наиболее заметными из которых являются статьи В. Блинкявичюте и В. Успасских. Однако эти сообщения посвящены общей теме, а проблемы безработицы и занятости мужчин и женщин по отдельности и их решения политиками не обсуждаются», - описывает контекст В. Кайрене.

По словам эксперта по интеграции равных возможностей Руты Юодялите, в этом анализе СМИ подчеркивается, что о занятости, безработице, бедности и других сопутствующих проблемах нужно говорить не в целом, а по отдельным группам людей, принимая во внимание их пол, возраст, национальность, инвалидность и другие особенности личности.

«Если мы не смотрим на общие данные, а смотрим на них с учётом пола, то мы видим, что женщины и мужчины могут быть без работы по очень разным причинам. Женщины могут не работать из-за семейных обязанностей, многодетности семьи, необходимости заботиться о детях, отсутствия услуг или их труднодоступности, например, автобусы не забирают детей и их сложно отвезти в учебные заведения. Мужчины чаще не участвуют в рынке труда по причинам, связанным со здоровьем, различными зависимостями, в итоге из-за более высокой преступности мужчины вообще выпадают с рынка труда. Кроме того, мужчины чаще, чем женщины, склонны заниматься незаконной деятельностью. А если бы мы рассматривали сферу занятости по полу и возрасту, то, возможно, увидели бы другие проблемы, потому что, например, пожилой возраст на рынке труда — это негативный фактор, из-за которого сложнее найти работу», — комментирует Р. Юоделите из Управления контролера равных возможностей.

Р. Юодялите, недавно подготовившая муниципальную карту гендерного равенства, говорит, что главная проблема муниципалитетов — нераспределение данных по полу (и другим признакам идентичности).

«Для решения проблем женщин и мужчин на рынке труда и снижения гендерного неравенства СМИ и другим коммуникаторам очень важно ориентироваться на дифференцированную статистику, а не на общую. Говорить о трудоустройстве необходимо по половому признаку и другим признакам идентичности, потому что за этим стоят разные причины и нужны разные решения. Я просмотрел более одного муниципального плана развития или деятельности, и в них безработица, вероятно, является единственным аспектом, разделенным по половому признаку. Это, конечно, радует. Я заметила, что в некоторых муниципалитетах статистика занятости женщин и мужчин очень похожа. Значит, надо смотреть глубже, например, через возраст, инвалидность и другие характеристики. Я этого не заметила. Также, имея статистику о том, что в пожилом возрасте труднее устроиться на работу, можно принять конкретные меры для решения этой проблемы», – комментирует Р. Юодялите.

В региональных СМИ очень мало говорится о бедности среди женщин, хотя национальные данные показывают, что 1 из 4 женщин в Литве сталкивается с риском бедности, и даже 42% в пенсионном возрасте женщин живут в нищете.

«Если СМИ не говорят о женской бедности, возможно, они не видят в этом проблемы. Однако группы, попадающие в повышенного риска бедность, это женщины в возрасте 65 лет и старше, безработные, а самые бедные - одинокие, одинокие родители (в основном матери), пенсионеры - все это чаще затрагивает женщин. И из-за более низких доходов, более низких пенсий женщины чаще становятся бедными», - отмечает Р. Юодялите.

Еще одна тема, которой не уделяется достаточно внимания в региональных СМИ, – отпуск по уходу за ребенком.

«С начала текущего года разрешено делить один месяц отпуска по уходу за ребенком на три месяца со дня рождения ребенка. Это большой шаг к более сбалансированному обществу, большему балансу между работой и личной жизнью. Это изменение в законе позволяет отцам установить более тесную связь с родившимся ребенком (что очень полезно для психического и физического здоровья самих мужчин), а матерям не переутомляться, лучше реализовать себя в профессиональной деятельности. Однако значимость этого нововведения не находит отражения в районных СМИ – о нем почти не говорят», – отмечает Р. Юодялите.

Медиааналитическая компания «Медиаскопас» провела анализ совместно с Управлением контролера равных возможностей. Карта гендерного равенства литовских самоуправлений, составленная впервые, показала, что в Литве не хватает статистики и других данных, разделённых по полу. Анализ СМИ позволяет увидеть, как этот недостаток отражается в публичной информации.

В ходе этого анализа «Медиаскопас» исследовал все интернет-порталы и печатные издания, отнесенные к региональным и районным СМИ, всего 260 источников, в период с начала 2022 года по настоящее время.

Публикацию подготовила

Габия ПАКНИТЕ,

студентка Вильнюсского университета